您所在的位置：首頁 > 新聞中心 > 公司新聞為檢驗“四會”人員能力提升工作推進效果，激勵關鍵崗位員工提升技能水平和綜合素質(zhì)。9月份，培訓與激勵工作組主辦，煉鋼廠承辦兩場“四會”人員能力提升技能比武大賽。比武采用 “3+4+3”模式，即“四會”知識占比30%、實操技能占比40%、KAI指標達成占比30%。此模式不僅精準覆蓋了參賽人員從知識掌握到實踐應用，再到業(yè)績貢獻的全方位技能考察，還通過競賽項目的精心設計，多維度地檢驗了選手們的綜合能力與專業(yè)素養(yǎng)，為人才培養(yǎng)與選拔奠定基礎。
◎轉(zhuǎn)爐爐長技能比武
在轉(zhuǎn)爐工場盛大的技能比武現(xiàn)場，23名爐長以飽滿的熱情和昂揚的斗志積極響應，競相展示各自的專業(yè)風采，充滿了對技藝追求的激情。煉鋼廠副廠長李鳳春親臨現(xiàn)場，其細致的督導不僅為大賽增添了嚴謹性，更為參賽選手們帶來了極大的鼓舞。轉(zhuǎn)爐爐長 “四會”技能比武，不僅是對爐長們深厚理論知識的一次深度挖掘與檢驗，更是對選手們實戰(zhàn)水平、應急能力及專業(yè)功底的全方位考量。面對不同鋼種生產(chǎn)所帶來的復雜多變挑戰(zhàn)，選手們憑借多年積累的豐富經(jīng)驗和精準判斷力，在物料配比、氧槍調(diào)控等關鍵環(huán)節(jié)上展現(xiàn)出了非凡的專業(yè)技能。他們眼神堅定、注意力集中，每一次物料的精準加入、每一次氧槍角度與力度的微妙調(diào)整，都凝聚著對高品質(zhì)鋼水的執(zhí)著追求。經(jīng)過扣人心弦的比拼，最終甲班四號爐爐長劉舒以其扎實深厚的專業(yè)功底、敏銳精準的臨場判斷以及卓越不凡的操作技能，從眾多佼佼者中脫穎而出榮膺桂冠。本場競賽，不僅是技能與智慧的較量，更是對責任心與使命感的深刻詮釋，希望每名參賽選手都能通過本次競賽取得收獲、獲得提升，能夠用心“呵護”每爐鋼水，使其成為高品級“材”。
◎連鑄機長技能比武
在板坯連鑄工場，四號鑄機9名精英機長滿懷激情地踏入技能比武賽場，煉鋼廠廠長楊兆成親臨現(xiàn)場，其以深厚的生產(chǎn)洞察力為比賽增添了莊重與激情。賽場上，每位連鑄機長都展現(xiàn)出了高昂的斗志和專業(yè)的風采，紛紛亮出各自的“獨門絕技”，將多年積累的知識儲備與實戰(zhàn)經(jīng)驗發(fā)揮的淋漓盡致。此次比武，不僅是對機長們知識寬度的檢驗，更是對業(yè)務實踐能力、應急處理能力及專業(yè)功底的深度挖掘。在模擬不同的生產(chǎn)情景下，選手們能夠迅速精準的判斷鑄機狀態(tài)，準確調(diào)整設備參數(shù)，以保障生產(chǎn)過程穩(wěn)定及產(chǎn)品質(zhì)量卓越。經(jīng)過多輪緊張而激烈的角逐，四號機機長呂超憑借扎實的專業(yè)功底、冷靜的臨場應變和出色的操作表現(xiàn)，從眾多高手中脫穎而出，榮獲比武第一名。這一榮譽不僅是對個人能力的認可，也是對板坯連鑄工場整體技能水平提升的一次肯定，更彰顯了連鑄機長們對高品質(zhì)的執(zhí)著追求。
公司將繼續(xù)深耕人才培養(yǎng)與技能提升領域，不斷創(chuàng)新與完善各類崗位技能提升工作，持續(xù)打造一支技能精湛、創(chuàng)新力強、適應未來挑戰(zhàn)的高技能、高水平員工隊伍，助力公司生產(chǎn)經(jīng)營戰(zhàn)略達成。
